삼성맨 14년차가 말하는 대기업에서 퇴직 후 현실

 

삼성 공채 4X기고 40대다.

회사 14년째 다니면서 퇴직자들 현실 알려줌

 

1. 석화든 기름집이든 현대든 어디든 정년까지 다닐 수 있는 곳은 없다 

나 취직할때만해도 현대중공업이 근속연수 17년이네 어쩌네 했지만 

이미 구조조정 존나게 하고 다 40전에 잘렸고 전장 부분 다 잘라내고 그것도 모자라서 합병해버렸지 

대기업에서 정년까지 다니려면 회사가 성장해야됨 명박이가 회장하던 시절에 다니던 현 부장 586들이야

 

 

지금 비교하면 좇중소 수준이었으니 회사가 매년 성장하고 그만큼 사람도 조직도 많이 필요하니 

명박이같은애들은 입사 후 대리하다가 계열사 생기면 거기 사장하고 또 계열사 생기니 회장하고 하는 거고 

지금 부장들도 20년 전보다 회사가 성장했으니 지금 부장을 달고 있는 건데 

지금 들어간 너네들이 부장을 달려면 회사가 얼마나 성장해야겠냐 

이미 저성장 시대에 들어선 데다 인력도 많이 필요 없게 됐기 때문에 정년은커녕 대부분 잘리게 됨

 

 

2. 회사 관두고 나가면 할거 많다 

응 아니야 

대기업 일이라는 게 참 웃긴 게 대기업은 시스템에 갖춰져 있어서 내가 하는 한 가지 일만 잘하면 된다 

갑자기 컴퓨터가 안되면 IT애들한테 전화하고 계약서 법률자문이 필요하면 법무팀 보내면 됨 

현지 동향이 궁금하면 현지 지사에 전화하면 되고 인허가가 필요하면 해당 부서 찾으면 되고 

사실 나는 내할일만 하고 그 일들만 하는 부품 같은 애들이 근무하는 게 대기업인데

 

퇴사하면 어디를 간다는 소리냐

다포기 하고 중소기업 간다고 해도 중소기업에서 일하실 수 있겠어요 고개 갸웃갸웃하는 게 실무진들이고 

임원이라고 해봐야 채용하려는 목적이 일을 따오거나 혹은 따온 일을 잘 마무리하라는 의미라 

매년 새로운 임원이 쏟아지면 바로 잘리게 되는 게 퇴직 후 삶임

좀 머가리 딸리는 애들이나 586들 보고 나도 저 정도는 다니겠지 하지만

 

응 아니야 ㅋㅋㅋ 그럴 거면 차라리 독점적인 수익구조를 가진 공기업을 가는 게 맞고

대기업은 절대 정년을 갈 수가 없다

이재용이 한다는 30대 사장 40대 사장 이런 것도 역으로 말하면 30대 40대에 잘린다는 소리임

때문에 대기업은 내가 1년 벌어서 나중에 3년 먹고 산다는 생각으로 다녀야 되는 거

올해 내가 1억 벌었으면 아 노후 2년은 먹고살 거 벌었다 이런 생각으로 다닌다